NURŞEN ERGİNSOY

Ötesine Geçme Yeteneğine Sahipsin!

Potansiyelini en üst seviyeye geliştirmek adına birlikte bir yolculuğa var mısın?

Nurşen Erginsoy Kimdir?

Endüstri Mühendisi

Bilkent Üniversitesi Mezunu

Proje Yönetim Uzmanı

Sektörel Tecrübe

Profesyonel Koç

ICF Onaylı

Eğitmen

Neler Sunuyorum?

Hayatınızın Kontrolünü Ele Alın ve Başarılı Olmak İçin İhtiyacınız Olan Dengeyi Bulun!

01.

Koçluk ve Mentorluk Görüşmeleri

Profesyonel iş yaşamında kazandığım tecrübeler, alanının uzmanlarından aldığım eğitimler ve kendi eğitim ve gelişimime yaptığım yatırımlar, koçluk ve mentorlük yetkinliklerim ile iş yaşamındaki profesyonellere ve öğrenim sürecine hayat boyu devam etmeye kendini adamış öğrencilere kariyer yolculuklarında eşlik etmek üzere destek veriyorum.

02.

Birlikte Gelişim Atölyeleri

Her ay farklı bir kişisel gelişim teması çerçevesinde, grup ve nefes koçluğundan oluşan bir programda, online olarak katılımcılarla bir araya geliyoruz. İsmini ‘Birlikte Farkındalık ve Nefes Atölyeleri’ olarak belirlediğimiz atölyeleri düzenliyorum.



03.

Video
İçerikler

Birlikte yaratma, hayat boyu öğrenme, paylaşım, yönetişim felsefelerini benimsiyorum. Birbirinden değerli konuklarla bir araya gelerek, farklı konularda söyleşiler gerçekleştiriyorum.
‘Dijitalleşen Dünyada Kendini İnşa Etmek Üzerine Notlar’ paylaşıyorum.



04.

Eğitimler – Bireysel/Kurumsal

Geleceğimizi şekillendiren teknolojik kuvvetler bakış açısı ile beslenerek, bugünün hızla değişen dünyasında bireylerin/kurumların değişim adaptasyonu ve yaşam becerilerinin etkinliğini arttırabilmek adına; öğrenmeyi öğrenmek, dijital okuryazarlık ve ustalık, endüstri ve değişimi koçluk becerileri ile yönetebilme gibi temalarda eğitim programları tasarlıyor ve sunuyorum.

HAKKINDA

Hayat Boyu Merak, ÖğrenmePaylaşımBirlikte Yaratmak Yönetişim / İşbirliği

Potansiyelini en üst seviyeye kadar geliştirmek adına bireylerin düşüncelerindeki ve kişiliklerindeki değişimlerin gençliklerinde aldıkları eğitimle oluştuğu süreklilik ilkesine, bireylerin değişikliklere uyum sağlayabilmesi için kendilerinin var olan potansiyellerinin farkında olmaları ve bunun içinde üretkenliklerini geliştirebilme gerekliliğini savunan yaratıcılık / üretkenlik ilkesine ve son olarak bireylerin kendi kendilerinin öğretmeni olma anlayışını savunan öz-öğretici olma ilkesine gönülden bağlıdır.

Sevmeye, öğrenmeye, büyümeye ve yaratıcı zihinlerimizin dünyaya bir şekilde açılabileceğine inanıyorum.

NURŞEN ERGİNSOY

Ücretsiz e-Bülten aboneliği için kayıt olabilirsiniz

REFERANSLAR

Danışanlarım neler söylediler?

Yazılarım

PAL I Sınavına Nasıl Hazırlanmalı ve Nelere Dikkat Edilmeli?

Professional Agile Leadership (PAL1) Sınavına Nasıl Hazırlanmalı ve Nelere Dikkat Edilmeli? Agile liderlik konusuna ilgi duyan herkesin bir noktada karşılaştığı sertifikalardan biri de Scrum.org’un Professional Agile Leadership (PAL I) sınavı. Bu yazıda sınava nasıl hazırlandığımı, nelere dikkat ettiğimi ve sizlere neleri önerdiğimi…

Devamını Oku

Teknolojik İlerlemeler ve Dönüştürücü Etkileri

2024 yılının Eylül ayındayız ve teknolojideki ilerlemeler bu yılı dönüştürücü bir dönüm noktası haline getirdi. Dünya Ekonomik Forumu (WEF), McKinsey ve Softtech’in 2024 raporları, yılın öne çıkan teknoloji trendlerini değerlendirirken, bu gelişmelerin hem bugüne hem de geleceğe nasıl yön vereceğine…

Devamını Oku

Siber / Biyolojik Pandemi Uyarılarına Dikkat !

Bilgi teknolojileri altyapısı ve siber güvenliğin bugünlerde daha fazla önem kazandığı kesin. Covid-19 virüsünün ülkemizde tespit edilmesi ve yaygınlaşması itibariyle, virüsten korunma adına alınması gereken önlemlerle ilgili sürekli uyarıldık. Şirket çalışanlarının virüsten etkilenmemesi ve salgını oluşabilecek en az hasarla atlatabilmek…

Devamını Oku

Yetkinlik Eğitimi Programı – 4. Sezon Başlıyor!

Yetkinlik Eğitimi Programının 4.’sü düzenleniyor. Altı ay sürmesini planladığımız Yetkinlik Eğitimi Programı kapsamında konu edinilecek altı yetkinlik belirlendi: Duyguyu Yönetebilme Birlikte Çalışabilme Hesap Verebilme Girişimci Olabilme İnovatif Düşünebilme Öğrenmeyi Öğrenebilme 21. yüzyıl yetkinliklerine deneyimsel öğrenme tabanlı bir bakış açısı ile…

Devamını Oku

Denemek mi İzlemek mi?

Denememek daha mı iyi! Bir şeyi doğru yapmak için sürekli denemekle, yaptığınız şeyi yargılayıcı olmadan sürekli izlemek arasında ciddi fark var. İkincisi, yani geribildirim alarak sürdürdüğünüz döngü, kaliteli öğrenme ve performansın iyileşmesi ile sonuçlanıyor; uğraşmaktan ziyade izin vermek ve süreci…

Devamını Oku

Değişim Tek Bir Adımla Başlar

Başa Dön